Quase 1.000 colegas ao redor do mundo ajudaram a revelar nossa base comum:
nossos pontos fortes, nossos valores e nossas aspirações. A Fase I do Projeto EVP da Montana Aerospace – Aerostructures foi concluída com sucesso.

A Montana Aerospace reúne colaboradores da UAC, Asco e da holding — com unidades em todo o mundo e uma equipe diversa e dedicada. São 7.600 pessoas que dão o seu melhor todos os dias — mesmo que a maioria nunca tenha se encontrado, todos trabalham juntos em direção a um objetivo comum:
moldar a mobilidade do futuro — no ar e além — com nossos componentes de alta tecnologia, criando um mundo seguro e sustentável onde as pessoas estejam perfeitamente conectadas. E tudo isso como um time verdadeiramente único e global.

Para crescermos juntos e aproveitarmos plenamente nossos pontos fortes, é essencial que primeiro façamos uma análise mais profunda de nós mesmos — para entender melhor o que nos define: nossas fortalezas, nossos pontos em comum, assim como nossas diferenças e áreas a desenvolver.

Foi por isso que lançamos o projeto de Proposta de Valor ao Empregado (EVP) no outono passado. Com o apoio de quase 1.000 colaboradores de todas as unidades da Asco, UAC e Montana Aerospace, concluímos com sucesso a Fase I por meio de análises, pesquisas, entrevistas e grupos focais, esclarecendo como nos enxergamos, o que define nossa cultura corporativa e qual potencial vemos para o futuro da Montana Aerospace.